- イベント名
- 机上論に惑わされない、本物の人事哲学 ～設立5年で400名を突破した採用戦略～
- 概要
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今回は、X Mile株式会社にてエンジニア採用を担当する人事部 ゼネラルマネージャー 松本 拓也 氏にご登壇いただき、「エンジニア採用」をテーマに、チャネルごとの採用手法の最適化や効果的なオンボーディング、評価制度など、実践事例をもとにお話しいただきます。
イベントに参加する 当セミナーへ取材希望の方のお問い合わせはこちら - 登壇者
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・松本 拓也 氏 （X Mile株式会社 人事部ゼネラルマネージャー）
2017年に株式会社オプト（株式会社デジタルホールディングス）へ入社。一貫して人事として、採用・組織開発・人事制度運用などに従事。HRBP機能の立ち上げや経営企画への兼務を経て、2023年にX Mileへ入社。人事部ゼネラルマネージャーとして採用・組織開発・労務周りを管掌。
・HASHISEKO（ギークス株式会社 IT人材事業本部 マーケティング部） - プログラム
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・全チャネルでの最大出力を実現する採用戦略と最適化の取り組み
・離職率を下げるオンボーディング設計とカルチャーフィットの作り方
・ハイレイヤー人材へのオンボーディングアプローチ
・人事施策推進における経営陣の巻き込み方とスモールスタート術
・社員の納得感を重視した評価制度設計の仕方 - 開催日時
- 2025年07月09日 (水） 19:00 〜 20:15 ※18時30分 受付開始
- 会場
- 対象
- ITエンジニア・IT関連の個人事業主・ITエンジニア採用担当者・ 開発組織のマネージャー（CTO,PM,PL）
- 定員
- 100 名様
- 費用
- 無料
- お問い合わせ
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ギークス株式会社
IT人材事業本部 セミナー運営事務局
050-1741-7454
job@geechs.com
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